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金狮贵宾会宾至如归显网址js2019年4月四川成都体育学院人才招聘公告【招54人

来源:金狮贵宾会体育器材 发布时间:2024-11-18 19:20:35

    

  根据四川省人社厅✿◈◈、四川省教育厅关于省属高校招聘工作人员有关规定金狮贵宾会宾至如归显网址js✿◈◈,结合我校工作实际✿◈◈,现将我校2019年4月人才招聘有关事项公告如下✿◈◈:

  面向国内外招聘符合《成都体育学院2019年4月人才招聘岗位和条件要求一览表》(以下简称《岗位和条件要求一览表》)相关岗位条件要求和本公告其他要求的人员✿◈◈。包括以下几类✿◈◈:

  (一)高层次人才(包括全职引进和柔性引进✿◈◈,详见《岗位和条件要求一览表》中招聘方式为“高层次人才”人员)

  年龄在45周岁以下✿◈◈,具有高级专业技术职务或博士学位✿◈◈,主持项目或发表高水平论文或国际级裁判或创编艺术作品的人才✿◈◈。

  年龄在45周岁以下✿◈◈,具有运动健将及以上运动技术等级或省级及以上一线专业运动队执教经历✿◈◈,本人或率队取得国际国内重大赛事优异成绩✿◈◈。

  本次招聘按照“高层次人才”金狮贵宾会宾至如归显网址js金狮贵宾会主页✿◈◈。✿◈◈、“考核招聘”✿◈◈、“人事代理”方式进行青年大学习第八季第三期答案✿◈◈。全职引进“高层次人才”是指人事关系转入✿◈◈,纳制管理或以人事代理方式聘用的高层次人才✿◈◈。柔性引进“高层次人才”指以合同✿◈◈、聘期管理的方式将人事关系暂无法转入到校工作的高层次人才引进到我校实际参与教学✿◈◈、科研和学科建设工作✿◈◈。按照“考核招聘”方式招聘的人员在经批准设置的事业单位编制内招聘金狮✿◈◈。按照“人事代理”方式招聘的人员不占事业编制✿◈◈,实行人事代理聘用✿◈◈。招聘名额拟为54名贵宾会✿◈◈。✿◈◈,具体岗位及招聘方式见《岗位和条件要求一览表》✿◈◈。

  (二)柔性引进的高层次人才✿◈◈,科研启动经费和薪酬待遇可根据所聘岗位职责和承担的工作任务青年大学习第八季第三期答案✿◈◈、工作时间等情况具体商定✿◈◈。聘期内为其提供生活住房和必要的科研条件及工作条件,报销因公往返的差旅费✿◈◈。

  (三)招聘方式为“考核招聘”岗位的拟聘人员如符合高层次人才引进条件且经同意以高层次人才方式聘用则按高层次人才确定岗位职责及待遇青年大学习第八季第三期答案✿◈◈。

  1.热爱社会主义祖国✿◈◈,拥护中华人民共和国宪法✿◈◈,拥护中国共产党✿◈◈,遵纪守法青年大学习第八季第三期答案金狮贵宾会宾至如尊路线国手培训✿◈◈,✿◈◈,✿◈◈,品行端正✿◈◈,有良好的职业道德金狮贵宾会宾至如归显网址js✿◈◈,爱岗敬业金狮贵宾会宾至如归显网址js金狮贵宾会宾至如归显网址js✿◈◈,事业心和责任感✿◈◈。

  5.按照中共中央办公厅青年大学习第八季第三期答案✿◈◈、国务院办公厅《关于加快推进失信被执行人信用监督✿◈◈、警示和惩戒机制建设的意见》规定✿◈◈,由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人✿◈◈。

  (三)应聘人员需在报名时取得岗位条件要求的相关证书✿◈◈、成果(其中金狮贵宾会宾至如归显网址js✿◈◈,应届博士可在2019年12月31日前取得毕业证金狮贵宾会(中国)主页✿◈◈,✿◈◈、学位证✿◈◈,应届硕士可在2019年7月31日前取得毕业证✿◈◈、学位证金狮贵宾会优惠大厅✿◈◈,✿◈◈,并凭证书办理确认等手续)✿◈◈。未在规定时间内取得并提供有关证书✿◈◈、成果的✿◈◈,视为应聘者自动放弃✿◈◈,责任自负✿◈◈。

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